胸有成竹（zhú），求（qiú）职者面对主（zhǔ）试人的应对技巧（qiǎo）。

　　在面试过（guò）程中，巧妙（miào）地（dì）应对（duì）主试（shì）者（zhě）的提问、考（kǎo）试，并不是一个简单（dān）的事（shì）情（qíng），如果掌握了一定的技巧，你就（jiù）会抓住最（zuì）佳机（jī）会，有效地（dì）推销（xiāo）自己的能（néng）力和（hé）才华，并会得到对方的认可（kě）和赏识。这时（shí）成（chéng）功便拉住了你的手（shǒu）。

　　1、倾听技巧（qiǎo）

　　倾听在面试时至关（guān）重要，对于主（zhǔ）考官的发（fā）问和（hé）介绍，面试者多（duō）倾（qīng）听，主考官会认为（wéi）你（nǐ）很尊重他（tā），由此对你产生好感（gǎn）。并不时地向（xiàng）他提出问题，主（zhǔ）考官会觉（jiào）得你听得认（rèn）真（zhēn），对他所讲的东西有了了解。例如（rú），主（zhǔ）试（shì）人刚刚讲过上班时间为早九点至（zhì）晚五点，那么随口问一下平时是否加班，这（zhè）就是（shì）一个聪（cōng）明的问（wèn）题。

　　2、消（xiāo）除（chú）紧张的技巧

　　很多面试者在面（miàn）试（shì）的时候都异（yì）常（cháng）紧张，虽然自身条件（jiàn）很好，准备（bèi）得（dé）也很充（chōng）分，但在主（zhǔ）考（kǎo）官面前却乱了阵脚，从而导致面试的失（shī）败。若（ruò）要消（xiāo）除（chú）紧张的情绪，把（bǎ）主（zhǔ）试者看做是你（nǐ）自（zì）己的朋友，很快（kuài）就能以轻松的口气（qì）同他谈论一些话（huà）题了。另外怯场时（shí）坦（tǎn）白（bái）地承（chéng）认：“我有点怯场了（le），真不像话!”此语（yǔ）一出，你就（jiù）不会那么紧（jǐn）张了（le），或者把关键性的问（wèn）题提早说（shuō）出来，紧张就会缓和些。

　　3、陈述爱好的技巧

　　如果主考官问起你的业余爱好时，如（rú）果不具备什么特长，回答时就要有所保留（liú），不能过分勉强（qiáng），必须为（wéi）对方的进一步（bù）提问（wèn）做（zuò）好准备，给自己留下足够（gòu）回旋的（de）余地（dì）。比如（rú）说，你可以在回答前加上一句（jù）：“这（zhè）也箅不（bú）上什么爱好，我只懂得（dé）那么一点（diǎn）点……”，后面紧跟的有关的（de）问题（tí）即使你（nǐ）不（bú）懂，主（zhǔ）试者也不会认为你狂妄自大，不懂装懂。

　　在回答（dá）业余（yú）爱好时，尽量说一些与（yǔ）运动有（yǒu）关的活动，如（rú）登山、打球、旅行、游泳（yǒng）等运动，则可显示你性格活泼开朗（lǎng），适合群体（tǐ）运动，而且又有健康的身体和旺（wàng）盛的精力，这是用人单（dān）位所喜欢录用的人选。

　　4、承认错（cuò）误（wù）的技巧

　　在（zài）面试时，应聘者（zhě）为了给考官留下好印（yìn）象，往往会说一些谎话.虽然有时能蒙（méng）混过关，但有时也（yě）可能被识（shí）破，这（zhè）时与其遮遮俺掩，不如（rú）痛（tòng）快、大方地承认，并旦（dàn）说出你之所以如（rú）此（cǐ）做，并非是想欺骗，而是为了想给对方留下好一点的印象（xiàng），因而才（cái）将自己（jǐ）的（de）行为、经历说得比实际上更好一点。主考官会理解这种心理，并会接受你的歉意（yì），甚至还会认为（wéi）你是个积极、爽朗（lǎng）的人。如果你固执己（jǐ）见，不（bú）肯（kěn）认错，就会引起主试者的反感，这样（yàng），他肯定不会再相信你了（le），也就不可能（néng）录用（yòng）你。但事实（shí）上，应聘者应尽量实事求是，以诚取（qǔ）信，这样才（cái）能真正羸得对方的信赖。

　　5、说（shuō）“我不会”的技巧（qiǎo）

　　一个人的能力总是（shì）有限的，所学的知识技能也是有限（xiàn）的，世（shì）界上没（méi）有（yǒu）一个人能够面面俱到，总会（huì）遇到自己不会的问题。但（dàn）人（rén）的惯常（cháng）心理总是想（xiǎng）尽办（bàn）法掩饰缺点，宣扬（yáng）优点（diǎn），本（běn）来不懂、不通（tōng）的东西，也要装出一（yī）副很擅（shàn）长的样子。面试时，应聘者的人品（pǐn）、为人处事等各方面的综（zōng）合（hé）素质很（hěn）重要，你只要发挥（huī）出自己的正常水平，表现出自己的长处（chù）就可以了（le）。遇（yù）到自（zì）己不会的问题（tí），也（yě）不必（bì）紧张，可（kě）以坦率地说：我不会。这（zhè）并不（bú）表（biǎo）明你水平欠佳，因为每个人都有（yǒu）自（zì）己的特长，也有（yǒu）自己的缺点，当你说明你不会时，你会得到主试者的（de）谅解的，他还会认为你是个坦诚、爽朗的人。

　　6、尊重别人的技巧

　　面试的时候，主考官为（wéi）一人的情况很少，通常是三四个人（rén）组成一个小组，其中有一人是（shì）主试（shì）人，另外几人是（shì）一般考官，应聘者应一视同（tóng）仁地对待他（tā）们。你在回答主考官（guān）问题（tí）时，应该首先将身体面对（duì）着他（tā），两（liǎng）眼直视，当—听到其他考官发问，也（yě）马上面（miàn）对他，这会使他们（men）觉得你很尊重别（bié）人，是个有修养（yǎng）的人，因此说话的（de）语气会（huì）更（gèng）加（jiā）温和。你（nǐ）能认真地回答，他们也会诚恳地发问，这样（yàng）就会给他们留下良好的印象，对于中（zhōng）途插（chā）入（rù）的提问，也必须诚恳对待才好。

　　7、选（xuǎn）择偶像的技巧

　　不同的人（rén）有不同的崇拜偶像，但在面试时，应有所选择（zé）：如果你（nǐ）说自己崇拜的偶像是你的老（lǎo）师（shī），那么你就得花（huā）点时间详（xiáng）细地向主试者介绍你的老师有哪些特长让你崇拜，而对方还是只留下含糊不清的印象。如果（guǒ）你说自己崇拜的（de）对象是你的父（fù）母或（huò）兄长，那么主试人（rén）会认为你尚缺乏独立意识，依赖性太强。假如你说（shuō）自己崇（chóng）拜（bài）某个歌、影星或运动员，则被对方认为（wéi）你还有孩子（zǐ）气，是个追求时髦（máo）的年轻人。当你说出你崇拜的偶像是个着名（míng）人物，则会提（tí）髙你的身价，对方认为你是个有理想、有追求（qiú）的人。所以，选择偶像时应掌握技巧，否则这看似（sì）很小的问题却影响你的面试成绩。

　　8、拒（jù）绝（jué）的技巧

　　面（miàn）试时（shí），遇到一些难（nán）以启口、不好（hǎo）作答的问题，你（nǐ）不必紧张、含（hán）糊其辞、支支吾吾，不想讲的又碍于面子硬（yìng）撑（chēng）着，对（duì）于自己的隐私或不便说出（chū）的事情，你最（zuì）好（hǎo）的处事方法就（jiù）是（shì）痛快地据绝（jué），直截（jié）了当地说出（chū）自己的想（xiǎng）法，这样容易（yì）给主试者留（liú）下做事干脆利落的好印象，产（chǎn）生的效果会好很多。