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    面试时如(rú)何应对沉默寡言的(de)考(kǎo)官
    作(zuò)者:admin 日期:2011-12-11 浏(liú)览
      面试时候(hòu)哪些考官属于沉默(mò)寡言的(de)呢?如果能有机会(huì)跟这类考官(guān)打交道,一握手就知道了(le)。他们(men)的手指尖冰凉,手心板僵硬,他们不全握你的(de)手,只是(shì)轻轻地(dì)一碰,甚至指头也(yě)不卷曲。他们把一(yī)切做得非常有(yǒu)礼(lǐ)貌,无可挑剔,但礼(lǐ)貌中深含距离。他们从来不自己起话头,绝不(bú)轻易让人(rén)了解其心思。他们不会对你的谈(tán)话有(yǒu)直截了当的(de)反应,他们通常的做法是点头,一(yī)接触到正(zhèng)题(tí),他们更是深藏“庐山”,不肯(kěn)轻(qīng)易表态。

      他们的问话总是话(huà)中有话,话中(zhōng)套(tào)话,剥了一(yī)层又一层,还看不(bú)见核(hé)。他们不赞扬(yáng)人,甚至在你(nǐ)自(zì)我(wǒ)感(gǎn)觉最良好时,也会用冷冷(lěng)的表情搞(gǎo)得(dé)你无地自容。考官好像坐在那里(lǐ),等(děng)你自我介绍(shào)。你亲切寒暄,寻找话题(tí),谈(tán)天说地,但最后(hòu)他还是没有什么话可(kě)说,谈话(huà)就到此结束了。

      面试中沉默寡言的考官(guān)会通过(guò)各(gè)种看似与(yǔ)工作无关的话(huà)题与(yǔ)你交谈,从(cóng)而(ér)观察(chá)你、审查(chá)你、评判你(nǐ)。所以你必须学(xué)会快速(sù)观察考官,了解其说话方式(shì)、思维方式,以便应(yīng)对各类问题。

      其(qí)实,这种考官(guān)绝非(fēi)等闲之辈,只是善于察言观色罢了。他们采用(yòng)的(de)办(bàn)法,叫“不动声色”。如果考生诚惶诚恐,战战兢兢,如履薄冰(bīng),自然不能(néng)独(dú)当一面(miàn),属被淘汰之列(liè);善(shàn)于应对,不怵不惧,想法(fǎ)改变局面(miàn)者,自(zì)然能够给(gěi)考(kǎo)官留下深刻印象。

      战术(shù)建议:面对(duì)这(zhè)类考官需要把你的好印象(xiàng)留给他:沉(chén)稳、坚定,办(bàn)事精(jīng)明有效(xiào),有责任心(xīn)、值(zhí)得(dé)依赖。要坚(jiān)持三(sān)思而后行,当话题谈及自己的能力、愿望、要求、感受时一(yī)定要慎重,少说为妙,最(zuì)好(hǎo)说具体点,宏观(guān)而浪(làng)漫(màn)的设(shè)想一般不说为妙。

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